81. اثر بخشی مدیریت استرس به شیوه شناختی - رفتاری بر علائم سوء هاضمه عملکردی و کیفیت زندگی در بیماران مبتلا به سوء هاضمه عملکردی مراجعه کننده به کلینیک های گوارشی اهواز
Author: /زهرا دهقانی زاده
Library: Central Library and Document Center of Shahid Chamran University (Khuzestan)
Subject: کیفیت زندگی,سوء هاضمه عملکردی,مدیریت استرس به شیوه شناختی - رفتاری,روانشناسی بالینی,دانشکده روانشناسی و علوم تربیتی,پایان نامه کارشناسی ارشد
82. اثر بخشی مدیریت استرس شناختی-رفتاری بر شادکامی، حساسیت اضطرابی و علائم جسمانی زنان مبتلا بر کولیت اولسراتیو مراجعه کننده به کلینیک های گوارش شهر اهواز
Author: / فاطمه مسعودی زاده
Library: Central Library and Document Center of Shahid Chamran University (Khuzestan)
Subject: پایان نامه کارشناسی ارشد,دانشکده علوم تربیتی و روانشناسی,روانشناسی,روانشناسی بالینی,مدیریت استرس شناختی - رفتاری,شادکامی,حساسیت اضطرابی,علائم جسمانی,کولیت اولسراتیو
83. اثر بخشی مدیریت جامع استرس بر کاهش استرس شغلی، فرسودگی شغلی علایم افسردگی و علایم عمومی اختلالات روان تنی در کارکنان شرکت ملی حفاری ایران
Author: / حجت دمیری
Library: Central Library and Document Center of Shahid Chamran University (Khuzestan)
Subject: پایان نامه دکتری تخصصی,دانشکده علوم تربیتی و روانشناسی,روانشناسی ,مدیریت جامع استرس,استرس شغلی,علایم افسردگی,علایم عمومی اختلالات روان تنی
84. اثربخشی درما‌ن مبتنی بر پذیرش و تعهد (TCA) بر سلامت روان و کنترل خشم دانش آموزان مقطع متوسطه
Author: بهبودیا‌ن، بیرام، ۱۳۶۳ -
Library: Specialized Library and Documents Center of the Institute of Higher Education in Ethics and Education (Qom)
Subject: ایران -- مدیریت -- نمونه‌پژوهی خشم,ایران -- نمونه‌پژوهی درما‌ن مبتنی بر پذیرش و تعهد,ایران -- روانشناسی -- نمونه‌پژوهی شا‌گردان دبیرستا‌ن
Classification :
BF
۵۷۵
/
خ
۵
ب
۹
85. اثربخشی مدیریت استرس به شیوه شناختی - رفتاری بر ادراک بیماری، کیفیت زندگی، سلامت عمومی و علائم بالینی در زنان مبتلا به پسوریازیس شهر اهواز
Author: /کیهان فتحی
Library: Central Library and Document Center of Shahid Chamran University (Khuzestan)
Subject: علائم بالینی پسوریازیس,سلامت عمومی,کیفیت زندگی,ادراک بیماری,بیماری پسوریازیس,مدیریت استرس به شیوه شناختی,روانشناسی,دانشکده علوم تربیتی و روانشناسی,پایان نامه دکتری تخصصی
86. اختلافات و راهی بهتر برای حل آنها
Author: دوبونو،ادوارد ،1933- De Bono, Edward
Library: (Golestan Library (Libraries of Art and Cultural Organization of Tehran Municipality (Tehran)
Subject: ،برخورد )روانشناسی ( - مدیریت، , ،برخورد )روانشناسی (،
Classification :
303
،
/69
،
د
737
الف
87. اختلافات و راهي بهتر براي حل آنها
Author: /ادوارد دوبونو ,دوبونو، ادوارد، ۱۹۳۳ - ,DeBono, Edward
Library: Library of Razavi University of Islamic Sciences (Khorasan Razavi)
Subject: برخورد (روانشناسي ) - مديريت,برخورد (روانشناسي )
Classification :
۳۰۳
/
۶۹
د
۷۳۷
الف
88. اختلافات و راهی بهتر برای حل آنها
Author: دوبونو، ادوارد De Bono, Edward ۱۹۳۳ -
Library: Central Library and Documentation Center (Kerman)
Subject: مدیریت برخورد (روانشناسی),برخورد (روانشناسی)
Classification :
HD
۴۲
/
د
۹
الف
۳
89. اختلافات و راهی بهتر برای حل آنها
Author: ادوارد دوبونو
Library: Iranology Foundation Library (Tehran)
Subject: برخورد (روانشناسی-- ) مدیریت,برخورد (روانشناسی)
Classification :
HD
۴۲
/
د
۹
الف
۳ ۱۳۷۹
90. اختلافات و راهي بهتر براي حل آنها
پدیدآورنده : ادوارد دوبونو, ترجمه سعيد رجائي خراساني
موضوع : برخورد (روانشناسي) برخورد (روانشناسي-- ) مديريت
۷ نسخه از این کتاب در ۷ کتابخانه موجود است.
91. اختلافات و راهي بهتر براي حل آنها
Author: / ادوارد دوبونو,عنوان اصلي: Conflicts a better way to resolve them,دوبونو,DeBono
Library: Central library of astan quds razavi (Khorasan Razavi)
Subject: برخورد (روانشناسي) -- مديريت,برخورد (روانشناسي)
Classification :
۳۰۳
/
۶۹
د
۷۳۷
الف
92. اداره اموراستخدامی عمومی
Author: / نوشته گلمن استال
Library: Central library of Faculty of Agricultural Technology (Aburaihan) (Tehran)
Subject: روابط اجتماعی,مدیریت صنعتی,مديريت - روانشناسي,تجزيه وتحليل روشها
Classification :
HF
۵۵۴۷
/
۴۸۲
الف
،۵۲
الف
93. اداره اموراستخدامی عمومی
Author: / نوشته گلمن استال
Library: Central library of Faculty of Agricultural Technology (Aburaihan) (Tehran)
Subject: روابط اجتماعی,مدیریت صنعتی,مديريت - روانشناسي,تجزيه وتحليل روشها
Classification :
HF
۵۵۴۷
/
۴۸۲
الف
،۵۲
الف
94. ارائه الگویی برای مستند سازی تجارب مدیران مدارس دولتی و خاص راهنمایی شهرستان آبادان با رویکرد مدیریت دانش
Author: /فروغ بیگدلی
Library: Central Library and Document Center of Shahid Chamran University (Khuzestan)
Subject: یادگیری سازمانی,تجارب مدیریتی,مدیریت دانش,مستند سازی تجارب,مدیریت آموزشی,علوم تربیتی,دانشکده علوم تربیتی و روانشناسی,پایان نامه کارشناسی ارشد
95. ارائه و دريافت بازخورد
Author: / ترجمه: زهرا ابطحي,عنوان اصلي: Giving Feedback: Expert Solutions
Library: (Hashem Qazvini Library (Astan Qods Razavi (Khorasan Razavi)
Subject: ارتباط در مديريت کارمندان,ارتباط در مديريت,ارتباط بين اشخاص,پس خورد (روانشناسي)
Classification :
۶۵۸
/
۴۵
الف
۳۵۹
96. ارائه و دریافت بازخورد
Author: Giving feedback : expert solutions to everyday challenges.
Library: Library and knowledge management of the management schools of Tehran University (Tehran)
Subject: ارتباط در مدیریت ,ارتباط در مدیریت ,ارتباط بین اشخاص,پس‌خورد (روانشناسی)
Classification :
۶۵۸
/
۴۵
الف
۱۴۹
الف
97. ارائه و دریافت بازخورد
Author: عنوان اصلی: Giving feedback : expert solutions to everyday challenges.
Library: National Library and Archives of Islamic Republic of Iran (Tehran)
Subject: ارتباط در مدیریت کارمندان ,ارتباط در مدیریت ,ارتباط بین اشخاص,پس‌خورد (روانشناسی)
Classification :
HF
۵۵۴۹
/
۵
/
الف
۴
الف
۴ ۱۳۸۹
98. ارائه و دريافت بازخورد
Author: / ترجمه: زهرا ابطحي,عنوان اصلي: Giving Feedback: Expert Solutions
Library: (Library Ayatolla haj shikh mojtaba ghazvini (Astan Qods Razavi (Khorasan Razavi)
Subject: ارتباط در مديريت کارمندان,ارتباط در مديريت,ارتباط بين اشخاص,پس خورد (روانشناسي)
Classification :
۶۵۸
/
۴۵
الف
۳۵۹
99. ارائه و دريافت بازخورد
Author: / ترجمه: زهرا ابطحي,عنوان اصلي: Giving Feedback: Expert Solutions
Library: كتابخانه مركزي آستان قدس رضوي (ع) - گردش و امانت آقايان (Khorasan Razavi)
Subject: ارتباط در مديريت کارمندان,ارتباط در مديريت,ارتباط بين اشخاص,پس خورد (روانشناسي)
Classification :
۶۵۸
/
۴۵
الف
۳۵۹
100. ارائه و دريافت بازخورد
Author: / ترجمه: زهرا ابطحي,عنوان اصلي: Giving Feedback: Expert Solutions
Library: Central library of astan quds razavi (Khorasan Razavi)
Subject: ارتباط در مديريت کارمندان,ارتباط در مديريت,ارتباط بين اشخاص,پس خورد (روانشناسي)
Classification :
۶۵۸
/
۴۵
الف
۳۵۹
